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              積極融入長三角 跟班學習在“申”邊——青陽縣選派6名干部赴上海跟班學習交流

              發布時間:2021-06-21 10:45 信息來源:干部綜合科 作者:楊建軍 閱讀次數:
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              為深入貫徹落實習近平總書記“探索建立同長三角一體化發展相適應的干部交流機制”重要指示精神,更加積極融入長三角一體化發展,近日,青陽縣首批選派了6名優秀年輕干部赴上海寶山工業園區等進行跟班學習交流,為推動縣域經濟發展提供堅強的干部保證。

              在跟班人選上突出“三個優先”。注重把握“三個優先”,優先從綜合經濟部門選派,優先從省級開發區選派,優先從優秀年輕干部中選派。通過個人報名、組織推薦、擇優比選的方式,確定了6名政治素質好、熟悉經濟工作的首批跟班學習的人員,旨在學習先進發達地區在干部管理、人才引進、園區建設等方面的先進經驗。

              在跟班地點上突出“三個對口”。為了確保跟班學習的成效,根據本縣產業布局、發展定位及相關政策,有針對性確定跟班學習地點,注重選擇在已經建立良好合作基礎、發展方向對口、工作業務對口、工作往來對口的經濟園區,開展跟班學習。同時開展招商推介工作,積極引進跟班學習地企業在青陽落戶,促進縣域經濟發展。

              在跟班管理上突出“三個從嚴”。為進一步加強跟班學習人員的管理服務工作,研究制定了《青陽縣選派干部跟班學習工作暫行規定》,嚴格做到“三個從嚴”,從嚴確定跟班聯絡員,每組確定了1名副科級干部擔任跟班學習聯絡員,縣委組織部確定專人負責對接管理服務工作;從嚴執行跟班月報制,要求每月末將思想和工作等情況報接收單位領導審核同意后,報縣委組織部備案;從嚴落實跟班學習紀律,認真執行請銷假、費用報銷等制度,確保跟班學習學有所成、學有所用。

              下步,青陽縣將結合工作需要,繼續選派干部赴滬蘇浙等發達地區開展跟班學習,以體悟實訓促進干部能力素質提升。

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